ITインフラエンジニア

ITインフラエンジニア◆未経験OK！／土日祝休み／充実の研修◆

仕事詳細

★【未経験者】ITサポート業務からお任せし、ITインフラエンジニアとして少しずつステップアップしていきます。
■約1.5ヶ月の研修からスタート
まずは約1週間、ビジネスマナー研修を受講。その後は3週間かけて、ネットワークエンジニアの入門資格の試験対策を実施します。
実機を用いた研修やeラーニング、動画を活用した研修もあり、じっくり復習したい方にもピッタリでしょう。
※給与は研修中も100％支給します。

■ITインフラエンジニアデビュー
今後のキャリアパスや適性を考慮し、参加するプロジェクトを決定します。
まずは部分的・定型的なITサポート業務（運用管理、監視等）から仕事を覚え、技術を身につけます。

★【経験者】同社エンジニアが担うプロジェクトは多岐に渡ります。これまでの業務経験、スキル、キャリアパスを十分考慮し、対応プロジェクトを決定します。
＜具体的な業務内容＞
・ネットワークやサーバの設計、構築、運用、保守
・ヘルプデスク … ユーザーからのPCやシステムに関する質問やトラブルをサポート
・システム運用 … ユーザーがシステム利用に必要なアカウント/アドレス/権限を管理・設定
・システム保守 … 壊れたシステムを交換して元の状態に復旧させる

★年齢関係なし！公平な評価制度
30代の課長も活躍する等、年齢に関係なく努力と結果をしっかり評価。年に2回昇進のチャンスがあります（試験あり）。
マネジメントポジションへ挑戦することもできますので、面談にて理想のキャリアをお聞かせください。

★長期的なキャリア形成をサポート
・セラク情熱大学 … 同社研修制度です。IT系資格、簿記、TOEIC(R)テストなど、約60種の資格取得講座を受講できます。
・資格取得バックアップ制度 … 社内で認定されている資格（360種類以上）の合格時の費用負担・報奨金支給を行います。

★キャリアパスは多彩にあります
同社には幅広く案件を持っておりますので、将来的には特定分野にとらわれずに多彩なキャリアを描けます。
インフラエンジニア、開発エンジニア、他にもDXエンジニアとしてCRMやデータサイエンス、AI、IoTなどの新しい事業領域への挑戦も可能です。

雇用形態: 正社員

募集対象

業務経験不問！未経験歓迎、もちろん経験者も大歓迎です！
■高卒以上
■歓迎条件
・営業職、企画職、販売職等、コミュニケーション力を武器に業務をされていた方
・事務職等、あらゆる業務サポートを行ってきた方

＜以下の経験・資格保持者は歓迎します＞
・上流工程の基礎知識・経験を持っている方
・サーバー・ネットワークなどインフラの提案・設計・構築経験をお持ちの方
・サーバ仮想化の基盤構築経験をお持ちの方（VMware、vSphereに関するスキル）
・AWS等のクラウド環境構築経験をお持ちの方
・Cisco認定資格（CCNA・CCNP・CCIE）
・ネットワークスペシャリスト、AWS、LPIC、VCP、AWS、オラクル基本情報、応用情報、PMP等

想定年収: 年収300万円～800万円

給与: 月給21万円～40万円
※上記には20時間分（2万8000円～5万4000円）の固定残業代を含まれます。20時間超過する場合は追加支給します。

勤務地: 東海三県(愛知・岐阜・三重)
研修・受託案件 … 名古屋支社
常駐案件 … 同社プロジェクト先（東海三県／豊田方面が主）
※勤務地は参加プロジェクトによって異なります
※基本的に常駐案件をご対応いただきます。経験者はこれまでの業務経験やキャリアパスを考慮して決定します

勤務時間: 【勤務時間】9:00 ～ 18:00（所定労働時間 8時間、休憩1時間）
※就業時間は参加プロジェクトによって異なります

待遇・福利厚生: ●待遇
昇給あり(年1回)、賞与あり(年2回)、交通費規定支給、社会保険完備、
産休・育休、資格取得支援制度、研修あり、報奨金制度、退職金制度、
社員住宅制度、就労中傷害保険、健康・医療サービス、各種トレーニング、
各種セミナー開催、持株会・ストックオプション、カフェテリアプラン利用可能
※医薬品、ヘルスケア用品の優待料金
　インフルエンザ予防接種補助
　星野リゾートグループなど旅行優待料金など

休日・休暇

●休日
完全週休二日制(土日休み)
※担当プロジェクトにより異なります。

＜年間休日120日＞
年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
産休・育児休暇
※担当プロジェクトにより異なります。

事業内容: 事業は、大きく2つに分類されます。
インターネットを介した総合ビジネス支援を行なう、インターネットソリューション。もう1つが、インターネットに関わる独自サービスの提供です。
どちらの分野においても、一貫して新事業への取り組みを続けてきました。ITバブルの崩壊やリーマンショックなど厳しい経済環境状況下にあっても、次に訪れる変化を予測し、チャレンジの手を休めなかったのです。そうしたアグレッシブな姿勢が功を奏し、スマートフォンアプリ開発やWEBマネジメントシステム、中小企業向けのITコンサルティングなど、当時着手した新事業は着実に成長し、さらにその成長を加速させています。

設立年: 1987年12月

従業員数

求人番号：58972126 / 担当キャリアアドバイザー：坂倉

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この求人の担当キャリアアドバイザー

坂倉光太郎

国家資格キャリアコンサルタント

国家資格キャリアコンサルタント。10年以上人材業界に携わり求人メディアをはじめとする採用プロモーション全般、人材紹介、企業研修などで1,000事業所以上のコンサルティング経験と、転職希望者800人以上のキャリアコンサルティングの経験を持つ。東海地区の中小企業を中心に管理職・リーダークラスの採用と教育を専門に活動中。