- マイカー通勤可
更新:2024年8月23日
住宅の設計職
【名古屋・三重/選べる勤務地】住宅の設計職◆業界・職種未経験の方歓迎/資格取得支援あり◆
- 仕事詳細
- 憧れの家をカタチにする!デザイン×機能性の高い木造注文住宅の設計・製図・デザイン・監理業務をお任せします。
ご提案は常に別職種メンバーも加わった「チーム制」で担当します!
プランナーや設計職などの専門家とともに進められるので安心です。
プランナーと建築士が基本となって企画した内容をもとに、
お客様とお打ち合わせしながら「憧れの住まい」を設計・デザインします。
デザイン設計事務所とのコラボレーションもあり、学びの機会も豊富です。<具体的な仕事内容>
・製図
→申請/詳細図面の作成(展開図・平面図・断面図など)
・プレゼンテーション資料の作成および模型製作
・法律や構造など専門要素の確認
・検査の立ち合い など設計職は、あなたのアイデアをふんだんに盛り込めるポジション。
忘れてはならないのは、家はお客様が実際に暮らすものだということです。
単なる作品としての美しさだけでは、お客様が本当に求める家づくりには辿り着けません。
知識を蓄えながら、誠実にお客様の要望と向き合う。
それこそが、設計職として最も求められるスキルかもしれません。
- 雇用形態
- 正社員
- 募集対象
- 【求める経験・資格】
◆高卒以上
◆要普通免許
業界・職種未経験の方歓迎!<下記は優遇>※必須ではありません
◆建築設計の実務経験者(年数不問)
◆建築士(1級・2級)の有資格者
◆CADの操作スキル(ソフト不問)
◆施工管理経験者【求める人物像】
・デザイン性の高い家づくりに挑戦したい
・センスを磨いて専門スキルを獲得したい
・常に成長できる環境にいたい
・「他にはないデザインの家づくりに興味がある」
・「CADオペレーターからステップアップしたい」
・「建築を仕事にしたい」
上記のような思いがある方大歓迎!教育マニュアルも完備。
- 想定年収
- 年収300万円~
- 給与
- 【雇用条件】
正社員【試用期間】
3ヶ月(条件変更無し)【給与条件】
月給21万円~45万円
※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※一律役職手当 2万円以上(固定給に含む)
・賞与(年2回)、昇給(年1回)
・その他家族手当、皆勤手当などあり【年収例】
450万円/28歳 設計職 経験3年(月給24万円+各種手当+賞与年2回)
510万円/33歳 設計職 経験6年(月給26万円+各種手当+賞与年2回)
- 勤務地
- ▼名古屋オフィス(本社)
愛知県名古屋市中川区
★11月に移転したばかりの綺麗なオフィスです
最寄駅:JR「春田駅」から徒歩12分、近鉄名古屋線「伏屋駅から徒歩13分▼四日市オフィス
三重県四日市市
最寄駅:四日市あすなろう鉄道八王子線「西日野駅」から徒歩10分▼鈴鹿スタジオ
三重県鈴鹿市
最寄駅:近鉄鈴鹿線 三日市駅徒歩10分※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
- 勤務時間
- 【勤務時間】
9:00~18:00(実働8時間)
残業:時間外手当支給あり
- 待遇・福利厚生
- 【待遇】
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、交通費支給(月2万円まで)、
家族手当(第一子、第二子:月5000円)、役職手当、皆勤手当、資格手当、残業手当
昇給年1回(9月)、賞与(年2回)、車通勤可・駐車場完備、資格取得支援制度あり、社員旅行
- 休日・休暇
- 月9日(毎週水曜日+シフト)
・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇
・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・特別休暇 ・祝日振替★育休・産休取得実績あり
- 事業内容
- 【事業内容】
設計・施工・リフォーム・各種店舗・不動産【企業の特徴】
「心」動くデザインと最高級の技術力により、業績は好調。
2021年には本社を移転し、一面ガラス張りの開放感のある新オフィスへ。
2006年の設立以来、お客様の「らしさ」を叶える空間をテーマに、
オーダーメイド住宅の設計・施工を手がけてきた同社は
SNSや口コミでも評判となり、依頼数は年々増加しています。
- 設立年
- 2006年4月
- 従業員数
求人番号:59480564-1 / 担当キャリアアドバイザー:坂倉
※メッセージに求人番号を入力いただくと
スムーズに相談できます。
この求人の担当キャリアアドバイザー
![アバター画像](https://www.enpre.co.jp/cms/wp-content/uploads/2024/05/cropped-S__55844899-96x96.jpg)
坂倉 光太郎
国家資格キャリアコンサルタント
国家資格キャリアコンサルタント。10年以上人材業界に携わり求人メディアをはじめとする採用プロモーション全般、人材紹介、企業研修などで1,000事業所以上のコンサルティング経験と、転職希望者800人以上のキャリアコンサルティングの経験を持つ。東海地区の中小企業を中心に管理職・リーダークラスの採用と教育を専門に活動中。