- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 残業20時間未満
更新:2024年11月20日
健康補助食品を製造する工場の設備保全
- 仕事詳細
- 工場が毎日安全に稼働できるよう、設備の維持・管理をお願いします。
電気、空調、給排水など、幅広く対応しながら、新しく導入する設備の検討や、入替、メンテナンスに伴う専門業者の手配といった窓口全般を担います。<具体的な業務>
・電力管理
・安全衛生管理
・給・排水設備管理
・ボイラー設備管理
・エレベーター等の社内設備管理
・消火設備管理
・公害防止
・防虫防鼠対策
・安全衛生勉強会や防災訓練等の企画・実施
・通信(電話・コンピューター)管理
・工場内クリーン作業 ・植木や花の管理
※生産設備は含みません。
など各施設が正しく機能するよう、メンテナンス計画にもとづいて、定期的な「点検」「設備機能維持の為の整備」「故障・不具合を治す為の修理」を実施します。
社員への「安全衛生知識」「防災訓練」も重要な仕事の一つ。設備管理チームの主催で、安全衛生勉強会や、防災訓練等を実施し、社員全員の意識を高めていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
- 募集対象
- <いずれかの経験がある方を歓迎>
・工場設備の保守、管理業務に少しでも携わったことがある方
・総務や労務の立場から、設備の点検整備やメンテナンスの手配などに携わっていた方
・工事業、技術営業、自動車整備士などの経験がある方
・機械、電機、設備保全に関する知識や経験がある方は尚歓迎<下記のタイプを求めています>
・責任と役割を果たすべく学ぶ意欲ある方
- 想定年収
- 年収300万円~750万円
- 給与
- 月給:22万円 ~ 26万円
給与詳細
基本給:月給 22万円 ? 26万円固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり月給220,000円~260,000円 上記はあくまでも最低給与です。経験や能力を十分に考慮します。
【給与例】
給与例
<年収例>
450万円/月給32万円(29歳・入社1年目)
560万円/月給37万円(36歳・入社3年目)
- 勤務地
- 岐阜県揖斐郡池田町
アピ株式会社 池田工場
【交通手段】
交通・アクセス
東海環状自動車道 大垣西ICより車で約30分
- 勤務時間
- 変形労働時間制
勤務時間詳細
総労働時間:1ヶ月あたり141時間8:30~17:30
◎昼休憩1時間
※別途、AM・PM合わせて30分の休憩あり(有給)
◎配属先によっては、入社1~2ヶ月後、教育期間終了後を目安に夜勤帯もあり/15:00~0:00など(1~2週間ごとの交替制)
※配属先工場、配属部署により時間帯は異なります。30分単位で20パターンほどのシフトがある部署もあり、時差出勤の場合もあります。
◎残業平均時間…毎月20時間以内/極力、就業時間内に完結できるよう、生産性向上を目指した改善活動を積極的に実施し、効率化を実現しています。
- 待遇・福利厚生
- 【福利厚生】
交通費規定支給(月額支給上限 150,000円)
昇給(年1回)
賞与(年2回:昨年度実績4.5ヶ月分/実績により決算賞与あり)
社会保険完備
制服貸与
個人ロッカー完備
社員寮あり(キッチン、シャワー付・水道代含む)
退職金制度
社員表彰あり
事業所内託児所あり
年1回社員旅行あり(海外)<別途支給/月額>
交通費支給(15万円迄)
住宅手当(1万~3万円/社内規定による)
家族手当(扶養配偶者1万5000円、他扶養者1人あたり3000円)
昼食手当(6600円/毎日無料でお弁当が支給されるのでお昼を用意しなくてOK!特にカレーが大人気!)
残業手当
深夜手当【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
- 休日・休暇
- 休日休暇
完全週休2日制(土日祝休み)
※同社カレンダーによる長期休暇(GW、夏季、年末年始)
有給休暇
慶弔休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
◎年間休日124日
- 事業内容
- 健康補助食品の受託製造(サプリメント、ドリンクなど)
蜂関連事業(はちみつ、ローヤルゼリー、プロポリスなど)
医薬品事業(抗生剤充填、原薬精製など)
- 従業員数
求人番号:60405257 / 担当キャリアアドバイザー:坂倉
※メッセージに求人番号を入力いただくと
スムーズに相談できます。
この求人の担当キャリアアドバイザー
坂倉 光太郎
国家資格キャリアコンサルタント
国家資格キャリアコンサルタント。10年以上人材業界に携わり求人メディアをはじめとする採用プロモーション全般、人材紹介、企業研修などで1,000事業所以上のコンサルティング経験と、転職希望者800人以上のキャリアコンサルティングの経験を持つ。東海地区の中小企業を中心に管理職・リーダークラスの採用と教育を専門に活動中。